Řešení mzdové agendy

Komplexní mzdová agenda

Zpracováváme za vás celkovou mzdovou agendu zahrnující výpočet mezd, odměn a náhrad za zaměstnance na hlavní pracovní poměr (HPP) a dohody o provedení práce ( DPP nebo DPČ), dale přihlašování a odhlašování zaměstnanců k sociálnímu a zdravotnímu pojištění, vedení mzdových listů a evidenčních listů důchodového zabezpečení. Zastupujeme klienta při kontrolách ze strany státních úřadů. Připravíme standardní pracovní smlouvy / dohody. Výplatní pásky zasíláme elektronicky.

„VIP“ mzdy

Nabízíme řešení pro majitele a management firem. Mzdy této skupiny nejdůležitějších a nejlépe odměňovaných lidí ve firmě zůstanou diskrétní a budeme je pro Vás zpracovávat externě. Mzdy ostatních zaměstnanců se dále zpracovávají in-house.

Zná mzdová účetní ve Vaší firmě plat managementu? Určitě ano, protože musí připravit výplaty všem zaměstnancům. A finanční účetní zná také plat managementu? Ano, protože každý měsíc dostane od mzdové účetní podklady pro zaúčtování vyplacených mezd a odvodů z nich...

Koncept ‚VIP’ mzdy toto mění:

mzdy a odměny statutárních zástupců a managementu se zpracovávají etxerně
výplata mezd na účty statutárů / managementu probíhá z jiného účtu (mimo firmu)
nikdo ve firmě již nemá přehled o velikosti platů a odměn managementu
výplatní pásky (obálky) se ve firmě již neobjeví -- > elektronická distribuce výplatních pásek
komunikace s úřady a součinnost při kontrolách je zajištěna ze strany 3kont

A přitom zachováte stávající výhody:

účetní a/nebo mzdová účetní stále zpracovává mzdy pro naprostou většinu zaměstnanců
neměníte systém zaměstnaneckých výhod a benefitů